home *** CD-ROM | disk | FTP | other *** search
/ Beijing Paradise BBS Backup / PARADISE.ISO / software / BBSDOORW / JOB4.ZIP / OOHB0187.HBK < prev    next >
Encoding:
Text File  |  1995-10-24  |  9.1 KB  |  191 lines
  1. 191
  2. Homemaker-Home Health Aides
  3. D.O.T.  309.354-010 and 354.377-014)
  4.  
  5. Nature of the Work
  6.  
  7. Homemaker-home health aides help elderly, disabled, and ill persons
  8. live in their own homes instead of in a health facility.  Most work
  9. with elderly or disabled clients who require more extensive care
  10. than spouse, family, or friends can provide.  Some homemaker-home
  11. health aides work with families in which a parent is incapacitated
  12. and small children need care.  Others help discharged hospital
  13. patients who have relatively short-term needs.  These workers are
  14. sometimes called home care aides and personal care attendants.
  15.  
  16.    Homemaker-home health aides provide housekeeping services, personal
  17. care, and emotional support for their clients.  They clean clients'
  18. houses, do laundry, and change bed linens.  Aides may also plan
  19. meals (including special diets), shop for food, and cook.
  20.  
  21.    Home health aides provide personal care services, also known as
  22. hands on care because they physically touch the patient.  These
  23. aides may help clients move from bed, bathe, dress, and groom.  They
  24. may also check pulse, temperature, and respiration; help with simple
  25. prescribed exercises; and assist with medication routines.
  26. Occasionally, they may change nonsterile dressings, use special
  27. equipment such as a hydraulic lift, give massages and alcohol rubs,
  28. or assist with braces and artificial limbs.  Some accompany clients
  29. outside the home, serving as guide, companion, and aide.
  30.  
  31.    Homemaker-home health aides also provide instruction and
  32. psychological support.  For example, they may assist in toilet
  33. training a severely mentally handicapped child or just listen to
  34. clients talk about their problems.  Aides keep records of services
  35. performed and of the client's condition and progress.
  36.  
  37.    In home care agencies, homemaker-home health aides are supervised by
  38. a registered nurse, a physical therapist, or a social worker, who
  39. assigns them specific duties.  Aides report changes in the client's
  40. condition to the supervisor or case manager.  Homemaker-home health
  41. aides also participate in case reviews, consulting with the team
  42. caring for the client registered nurses, therapists, and other
  43. health professionals.
  44.  
  45.    Job prospects are excellent for people seeking work as
  46. homemaker-home health aides.
  47.  
  48. Working Conditions
  49.  
  50. The homemaker-home health aide's daily routine may vary.  Aides may
  51. go to the same home every day for months or even years.  More
  52. commonly, however, aides work with a number of different clients,
  53. each job lasting a few hours, days, or weeks.  Aides often go to
  54. four or five clients on the same day.
  55.  
  56.    Surroundings differ from case to case.  Some homes are neat and
  57. pleasant, while others are untidy or depressing.  Some clients are
  58. angry, abusive, depressed, or otherwise difficult; others are
  59. pleasant and cooperative.
  60.  
  61.    Homemaker-home health aides generally work on their own with
  62. periodic visits by their supervisor.  They have detailed
  63. instructions explaining when to visit clients and what services to
  64. perform.  Many aides work part time, and weekend hours are common.
  65.  
  66.    Most aides generally travel by public transportation, but some need
  67. an automobile.  In any event, they are responsible for getting to
  68. the client's home.  Aides may spend a good portion of the working
  69. day traveling from one client to another.
  70.  
  71. Employment
  72.  
  73. Homemaker-home health aides held about 475,000 jobs in 1992.  Most
  74. aides are employed by homemaker-home health agencies, home health
  75. agencies, visiting nurse associations, residential care facilities
  76. with home health departments, hospitals, public health and welfare
  77. departments, community volunteer agencies, and temporary help firms.
  78. Self-employed aides have no agency affiliation or supervision, and
  79. accordingly accept clients, set fees, and arrange work schedules on
  80. their own.
  81.  
  82. Training, Other Qualifications, and Advancement
  83.  
  84. The Federal Goverment has enacted guidelines for home health aides
  85. whose employers receive reimbursement from Medicare.  The Federal
  86. law requires home health aides to pass a competency test covering 12
  87. areas: Communication skills; observation, reporting, and
  88. documentation of patient status and the care or services furnished;
  89. reading and recording vital signs; basic infection control
  90. procedures; basic elements of body function and changes; maintenance
  91. of a clean, safe, and healthy environment; recognition of and
  92. procedures for emergencies; the physical, emotional, and
  93. developmental characteristics of the patients served; personal
  94. hygiene and grooming; safe transfer techniques; normal range of
  95. motion and positioning; and basic nutrition.  A home aide may also
  96. take training before taking the competency test.  The Federal law
  97. requires at least 75 hours of classroom and practical training
  98. supervised by a registered nurse.  Training and testing programs may
  99. be offered by the employing agency, but they must meet the standards
  100. of the Health Care Financing Administration.  Training programs may
  101. vary depending upon State regulations.  Thirteen States have
  102. specific laws on personal care services.
  103.  
  104.    The Foundation for Hospice and Home Care offers a National
  105. Homemaker-Home Health Aide certification.  The certification is a
  106. voluntary demonstration that the individual has met industry
  107. standards.
  108.  
  109.    Successful homemaker-home health aides like to help people and do
  110. not mind hard work.  They have a sense of responsibility,
  111. compassion, emotional stability, and a cheerful disposition.  Aides
  112. should be tactful, honest, and discreet since they work in private
  113. homes.
  114.  
  115.    Homemaker-home health aides must be in good health.  A physical
  116. examination including State regulated tests like those for
  117. tuberculosis may be required.
  118.  
  119.    Advancement is limited.  In some agencies, workers start out
  120. performing homemaker duties, such as cleaning.  With experience and
  121. training, they may take on personal care duties.  The most
  122. experienced aides may assist with medical equipment such as
  123. ventilators, which help patients breathe.
  124.  
  125. Job Outlook
  126.  
  127. A large number of job openings is expected for homemaker-home health
  128. aides, due to very rapid growth and very high turnover.
  129. Homemaker-home health aides is expected to be one of the fastest
  130. growing occupations through the year 2005 more than doubling in
  131. employment size.
  132.  
  133.    The number of people in their seventies and beyond is projected to
  134. rise substantially.  This age group is characterized by mounting
  135. health problems that require some assistance.  Also, there will be
  136. an increasing reliance on home care for patients of all ages.  This
  137. trend reflects several developments: Efforts to contain costs by
  138. moving patients out of hospitals and nursing facilities as quickly
  139. as possible; the realization that treatment can be more effective in
  140. familiar surroundings rather than clinical surroundings; and the
  141. development of portable medical equipment for in-home treatment.
  142.  
  143.    In addition to jobs created by the increase in demand for these
  144. workers, replacement needs are expected to produce numerous
  145. openings.  Turnover is high, a reflection of the relatively low
  146. skill requirements, low pay, and high emotional demands of the work.
  147. For these same reasons, many people are unwilling to do this kind of
  148. work.  Therefore, persons who are interested in this work and suited
  149. for it should have excellent job opportunities, particularly those
  150. with experience or training as homemaker-home health aides or
  151. nursing aides.
  152.  
  153. Earnings
  154.  
  155. Earnings for homemaker-home health aides vary considerably.
  156. According to the National Association for Home Care, home health
  157. aides' average starting hourly wage in July 1992 was $6.31, and the
  158. average maximum hourly wage was $8.28.  Wages were somewhat higher
  159. than these national averages in the Northeast and West and somewhat
  160. lower in the Midwest and South.  Some aides were paid on a salary or
  161. per-visit basis.
  162.  
  163.    Most employers give slight pay increases with experience and added
  164. responsibility.  Aides usually are paid only for the time worked in
  165. the home.  They normally are not paid for travel time between jobs.
  166.  
  167.    Some employers offer a full package of vacation and sick leave,
  168. health and life insurance, and a retirement plan.  Others hire only
  169. on-call hourly workers, with no benefits.
  170.  
  171. Related Occupations
  172.  
  173. Homemaker-home health aide is a service occupation that combines
  174. duties of health workers and social service workers.  Workers in
  175. related occupations that involve personal contact to help or
  176. instruct others include attendants in children's institutions,
  177. childcare attendants in schools, child monitors, companions, nursing
  178. aides, nursery school attendants, occupational therapy aides,
  179. nursing aides, physical therapy aides, playroom attendants, and
  180. psychiatric aides.
  181.  
  182. Sources of Additional Information
  183.  
  184.    General information about training and referrals to State and local
  185. agencies about opportunities for homemaker-home health aides, a list
  186. of relevant publications, and information on national certification
  187. are available from:
  188.  
  189.    Foundation for Hospice and Homecare/National Certification Program,
  190. 519 C St.  NE., Washington, DC 20002.
  191.