home *** CD-ROM | disk | FTP | other *** search
/ NetNews Usenet Archive 1992 #27 / NN_1992_27.iso / spool / soc / singles / 30787 < prev    next >
Encoding:
Text File  |  1992-11-15  |  2.1 KB  |  43 lines
  1. Newsgroups: soc.singles
  2. Path: sparky!uunet!zaphod.mps.ohio-state.edu!wupost!spool.mu.edu!umn.edu!csus.edu!netcom.com!rohwerwd
  3. From: rohwerwd@netcom.com (W. David Rohwer)
  4. Subject: Re: nkill
  5. Message-ID: <1992Nov16.050811.26527@netcom.com>
  6. Organization: Netcom - San Jose, CA
  7. References: <MARTINC.92Nov8152214@grover.cs.unc.edu> <1992Nov11.070916.11329@netcom.com> <1689CB999.SURGDM@mizzou1.missouri.edu>
  8. Date: Mon, 16 Nov 1992 05:08:11 GMT
  9. Lines: 32
  10.  
  11. In article <1689CB999.SURGDM@mizzou1.missouri.edu> Diane writes:
  12. >In article <1992Nov11.070916.11329@netcom.com>
  13. >rohwerwd@netcom.com (W. David Rohwer) writes:
  14. >>
  15. >>     Affirmative Action is simply reverse discrimination.  Minorities
  16. >>here in California receive extra points on their exams for state jobs
  17. >>just because they are a minority.  Here is a hypothetical example:
  18. >>A person receives 5 extra points if that person is a minority.
  19. >>Person W, a non-minority, earns a 95 score on the exam.  Person M,
  20. >>a minority, earns a 91 score on the exam and gets 5 extra points which
  21. >>gives her a total of 96.  Person M will be hired, although she is less
  22. >>qualified than person W, because she is a minority.  That is clearly wrong.
  23. > 
  24. >And if the Person M is a member of a minority *and* a veteran, she will
  25. >get an extra 10 points for a grand total of 101% (does that make her
  26. >overqualified?). Veterans are usually given at least 5 points.
  27. >Considering that over 90% of all veterans are male, that would seem
  28. >to make it an exercise in affirmative action, wouldn't it? Do we 'owe'
  29. >veterans who volunteered for service any special consideration in
  30. >the job market? I want to stress *volunteered*.
  31. > 
  32.  
  33.      The short answer to giving veterans special consideration in the 
  34. job market is no.
  35.  
  36. -- 
  37.        +----------------------------------------------------------------+
  38.       /  Keep Abortion Legal and Safe.  Reduce the Deficit.            /
  39.   +-----------------------------------------------------------------------+
  40.  /   //  W. David Rohwer   // Amiga       UUCP: apple!netcom.com!rohwerwd |
  41. |  \X/       Go A's!     \X/ 3000UX   Internet: rohwerwd@netcom.COM      /
  42. +-----------------------------------------------------------------------+
  43.