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Extensible Markup Language  |  2007-03-21  |  13KB  |  127 lines

  1. <?xml version="1.0" encoding="utf-8" ?> 
  2.  
  3. <tipslist>
  4.     <suburbs>
  5.         <paragraph content="The suburbs will be a fairly casual market generally enjoying both all types of food and fashion, usually a good place to start because of these factors also due to the cheap real estate of ;storecost;."/>
  6.     </suburbs>
  7.     <industrial2>
  8.         <paragraph content="Predominantly a lower class, male dominated market so the more skin baring fashions are well received, the actual quality of which however, not seeming to matter, the quality of the food too is also not as critical as the market here is easily pleased in that respect. Easy to set up and get established in at ;storecost; per store, however, no significant profit will be found here."/>
  9.     </industrial2>
  10.     <industrial1>
  11.         <paragraph content="Predominantly a lower class, male dominated market so the more skin baring fashions are well received, the actual quality of which however, not seeming to matter, the quality of the food too is also not as critical as the market here is easily pleased in that respect. Easy to set up and get established in at ;storecost; per store, however, no significant profit will be found here."/>
  12.     </industrial1>
  13.     <citycentre>
  14.         <paragraph content="The primary target in any city, the City Centre holds both the highest market and the broadest, however, it comes at a significant cost, the real estate is a lot higher at ;storecost; as is the demand for both higher quality products and staff clothing, also with the high turnover comes the need for more qualified staff. A very difficult district to start out in however, making an impact here can mean the difference between life and death."/>
  15.     </citycentre>
  16.     <beachfront>
  17.         <paragraph content="A high market and possibility of a high profit though initially expensive at ;storecost; per store, the beachfront like the Industrial district responds better to the more scant garments though they will need to be of a slightly higher quality, the products as well, though initially a lower quality can be passed off, in the long run the store's profits will greatly benefit from an upgrade of product."/> 
  18.     </beachfront>
  19.     <residential>
  20.         <paragraph content="Working in the same manner as the suburbs, the stores in the Residential districts benefit from a far broader market, however, unlike the suburbs, the real estate is far higher at ;storecost; per store, and the quality of both products and staff clothing will need to be maintained."/>
  21.     </residential>
  22.     <business>
  23.         <paragraph content="A good market, more reasonable real estate at ;storecost; per store, and although the product quality needs to be high, the staff members can be generally dressed in a more comparatively casual manner, a good district to target early as it can become a good place for a business' flagship store."/>
  24.     </business>
  25.     <harbor>
  26.         <paragraph content="With a real estate cost of ;storecost; the harbour areas are like the Industrial districts in terms of affordability, however, featuring a slightly broader demographic due to the more businesslike nature, so a higher quality of product and a more casual approach to the staff clothing is needed."/>
  27.     </harbor>
  28.     <lakeside>
  29.         <paragraph content="Almost a melding of both Residential and Beachfront districts, the Lakeside areas are a lot more upper class and reserved so the minimum clothing requirement is casual at best, the real estate here is also a lot higher as a store is ;storecost; as is the need for superior product."/>
  30.     </lakeside>
  31.     <playerstore>
  32.         <paragraph content="Purchase of a store in the ;districtname; district is ;storecost;"/>
  33.     </playerstore>
  34.     <ws_food>
  35.         <paragraph content="This is where the stock that you will be selling from your store will be purchased from. The Wholesaler offers a wide ranging variety of stock to choose from provided you have purchased the necessary productive equipment. The stock is purchased on an individual store basis and the needs of each individual district will need to be taken into account when deciding what to sell."/>
  36.     </ws_food>
  37.     <ws_clothing>
  38.         <paragraph content="This is where you will be purchasing the different clothing that your staff will be wearing, this store offers a wide range of stylishly designed garments ranging from swimsuits and casual wear, to highly fashionable items playing as major drawcards to your business. You will need to consider your purchase however, as although some garments may look nice, their restrictive nature may hold an effect on your staff's productivity."/> 
  39.     </ws_clothing>
  40.     <ws_accessories>
  41.         <paragraph content="Accessories work differently than clothing as they effect the Staff member's morale as opposed to production and charisma, much in the way the giving of gifts does, however, the accessories work on a smaller scale lasting for the amount of time worn."/> 
  42.     </ws_accessories>
  43.     <ws_shoes>
  44.         <paragraph content="The Shoe Store supplies you with a wide variety of different footwear that you will be able to give to your staff, the footwear a staff member wears has similar effects upon their charisma and dexterity however, not as much as the clothing"/>
  45.     </ws_shoes>
  46.     <dons_mansion>
  47.         <paragraph content="This is the home of ;mafiadon; and it is said by some that he may be the head of a particularly 'influential' family around this area... now apparently, he may be able to offer assistance with certain matters when things don't go your way, but you didn't hear that from me."/> 
  48.     </dons_mansion>
  49.     <radialmenu>
  50.         <paragraph content="This is the Radial menu, the primary interface used to navigate throughout the 3D scenes, the functionality of this menu is relative to the scene itself."/>
  51.         <paragraph content="From this interface you will be able to access:"/>
  52.         <paragraph content="1. The PDA (green button) - Your primary business management system."/>
  53.         <paragraph content="2. The Head up Display (pink button) - The menu system used for management and assessment of your staff members."/>
  54.         <paragraph content="3. The Options menu (red button) - Used to alter the in game options."/>
  55.         <paragraph content="4. Shop/City View (orange button)- Used to switch between the 3D City and Shop Screen. "/>
  56.         <paragraph content="5. Camera (grey button) - Used to activate the 'Camera Selection interface' in the City View, and to switch between cameras in the Shop View Screen"/>
  57.     </radialmenu>
  58.     <hubmenu>
  59.         <paragraph content="This menu will provide you with easily accessible core game information like:"/>
  60.         <paragraph content="1. Your currently rostered Staff Member this informs you of which of your staff has been selected and her current emotion."/>
  61.         <paragraph content="2. The total gross profit your business has gathered so far."/>
  62.         <paragraph content="3. A quick reference version of the business' Reputation Bar."/>
  63.         <paragraph content="4. An event management menu including three buttons: 'Clean Area', 'Tend to Customer' and 'Action', these are used for when an event occurs in a store."/>
  64.         <paragraph content="5. A Shop Selection button, allowing you to switch between stores if you have more than one."/>
  65.         <paragraph content="6. And a 'Take a Break/Idle Worker Button' used to either send a tiring staff member on a break or to wake up one who is somehow distracted."/>
  66.         <paragraph content="You can access the Head up Display by pressing upon the pink button on the Radial Menu."/>
  67.     </hubmenu>
  68.     <mainmenu>
  69.         <paragraph content="This is the primary root directory for the PDA, it is where you can access all of the system's core functions and pages including your business' Reputation and customer feedback, your accounts and loan details, your staff's clothing, attributes, and their allocation in the store itself, as well as the shop and facilities upgrades and the products that are available"/>
  70.     </mainmenu>
  71.     <accountspage>
  72.         <paragraph content="The Accounts page is where you are able to review your business' finances broken down to individual categories presented on a total business and shop by shop basis. The categories are broken down as follows:"/>
  73.         <paragraph content="Daily Account balance - The amount that either your business or that store in particular has made that day."/>
  74.         <paragraph content="Staff Expenses - The amount of money spent that day on staff related expenses such as clothing, wages, or training."/>
  75.         <paragraph content="Product Expenses - The amount of money spent on the business' products."/>
  76.         <paragraph content="Added Expenses - Any extra expenses made for the business like shop upgrades or other one off charges."/>
  77.         <paragraph content="Total Expenses - A total summary of all expenses that day."/>
  78.         <paragraph content="Total Profit - The left over funds after all expenses have been deducted from the Daily Account balance."/>
  79.         <paragraph content="From this page you can also access the Loans, the Marketing, and Inventory Sales pages."/>
  80.     </accountspage>
  81.     <marketingpage>
  82.         <paragraph content="The Marketing page is where you can adjust not only your marketing budget, but the percentage of that budget per individual competitor as well. By sliding a particular slide bar you can adjust the percentage of the budget to target a particular district."/> 
  83.     </marketingpage>
  84.     <Inventorysales>
  85.         <paragraph content="Here you can review the products that you are currently selling in your store, the most successful seller and how many have been sold."/>
  86.     </Inventorysales>
  87.     <loanspage>
  88.         <paragraph content="You can apply for a loan from the bank through this page, there are four kinds of loans available, each with differing interest rates, to apply for one you only need to simply..."/>
  89.     </loanspage>
  90.     <facilities>
  91.         <paragraph content="The Facilities section functions on an individual shop basis, this page is where you must select the shop in which you wish to upgrade."/>
  92.     </facilities>
  93.     <shopdevelopment>
  94.         <paragraph content="The Facilities section is where you can upgrade both your store and equipment items, it is here where you can also purchase new equipment items and upgrade the ones that you already have."/> 
  95.     </shopdevelopment>
  96.     <products>
  97.         <paragraph content="The Products are handled on a shop by shop basis so it is here where you will need to select the shop you wish to work with."/>
  98.     </products>
  99.     <productsreview>
  100.         <paragraph content="Here is where you can review your products and alter their sales prices, you will need to be careful not to raise their prices too high or suffer customer dissatisfaction, alternatively it'd be unwise to lower their price too low and therefore miss a possible profit."/>
  101.     </productsreview>
  102.     <recruitment>
  103.         <paragraph content="The available staff members that you can recruit into your store can be found here, from this page you can review their attributes, skills, and background stories, you can also adjust their base salary here as well."/>
  104.     </recruitment>
  105.     <staffreview>
  106.         <paragraph content="This page supplies you with the basic information on your staff members, the shops in which they are currently assigned, and there current morale. It is here where you can also access the Profile, Wardrobe, Development, Recruitment, and Allocation Pages."/>
  107.     </staffreview>
  108.     <staffallocation>
  109.         <paragraph content="This is where you will assign your staff members to their individual stations within the store, there must be at least one Franchise Staff member assigned to a store at anytime for it to be open, and for certain products to be made efficiently it will be important to keep all stations manned at all times."/>
  110.     </staffallocation>
  111.     <wardrobe>
  112.         <paragraph content="It is this page where you will organise the clothing that your Franchise Staff members will be wearing, upon initial recruitment each will be wearing a default uniform baring no attributes, however, assigning them a particular garment can influence both their charisma and productivity greatly."/>
  113.     </wardrobe>
  114.     <staffdevelopment>
  115.         <paragraph content="You can offer your Franchise Staff members training and gifts, greatly affecting their morale and productivity."/>
  116.     </staffdevelopment>
  117.     <staffprofile>
  118.         <paragraph content="From this page you can review your staff member's attributes, skills, and background stories, you can also adjust their base salary here as well."/>
  119.     </staffprofile>
  120.     <reputation>
  121.         <paragraph content="This is where you can review your company's reputation and the feedback from the customers you have served. It is from this page where you can also access the Competitor Review page."/>
  122.     </reputation>
  123.     <competitorreview>
  124.         <paragraph content="This is where you can review the reputation, and descriptions of your existing competitors, and devise which of them is the greater threat to your business."/>
  125.     </competitorreview>
  126. </tipslist>
  127.